領導力指在管轄的範圍內充分地利用人力和客觀條件在以最小的成本辦成所需的事提高整個團體的辦事效率的能力。領導力表現爲：正直、犧牲、專業、公平、誠信等行爲特質。
•領導力與領導：
領導力是職場人自身所滲透出的氣質，而領導則是外界賦予的權利。
•領導者與管理者：
管理者關注具體的事情，利用組織的授權，通過導入標準，解決問題，推動執行。
領導者關注的是人，利用自己的影響力，創新性的提出問題，並進行決策。
•領導力包括了六種能力：
學習力，構成的是領導人超速的成長能力；
決策力，是領導人高瞻遠矚的能力的表現；
組織力，即領導人選賢任能的能力的表現；
教導力，是領導人帶隊育人的能力；
執行力，表現爲領導人的超常的績效；
感召力，更多地表現爲領導人的人心所向的能力。
